天津公交集团工会创新民主管理电子信息化公开模式

　　本报讯 走进公交集团所属公交二公司天南大中心制车队职工休息室，一台42寸的电子触摸显示屏格外引人注目。几名公交驾驶员正利用发车间隙，熟练点触着屏幕，分别查询着11月份自己各项工作指标完成情况。“只要点击屏幕，我们每个月的运营行车情况全都一目了然，再点开‘双增双节’竞赛奖罚标准进行对比，这个月的工资总额心里也就有数了。”驾驶员小韩说，这台电子触摸显示屏让职工工作心明眼亮，而且企业厂务、队务信息也公开加载其中，只要动动手指，随时都能找到需要的信息。

　　“和以往将各类信息上墙公示相比，电子设备的容量大、信息时效性强，且操作简单，更有利于丰富厂务公开的内容、范围和项目，同时也促进了工会民主管理工作走上更加规范的信息化轨道。”据公交二公司工会副主席张学军介绍，集团工会于2016年年底全面启动了“民主管理电子触摸显示屏”在二公司的试点推行工作。一年来，从公司所属天南大中心制车队、体北车队率先实行“民主管理电子显示屏”的示范应用，到逐步完善、不断推广，目前，公司现有15个车队已实现设备全覆盖，职工在休息室内就可获悉集团、公司及车队的实时动向。

　　“目前，公司各车队电子触摸显示屏的系统内容涉及企业形势任务教育、厂务队务公开、职工工作指标落实、安全服务管理、运营调度安排、双增双节竞赛活动等基础模块，在10月份又按照集团工会提出的推动十九大精神进车队、进车间、进班组、进车厢、进家庭的工作要求，新增设了‘十九大精神宣传贯彻’板块，方便一线职工随时学习，准确把握精神实质，使一线职工更好地将十九大精神落实到运营服务工作当中。”张学军说，由于公交行业的特殊性，各车队、各线路所涉及区域的路况和乘客出行需求有着明显差异，因此在电子触摸显示屏的相关内容设置上，各车队还会结合运营实际适时增加相关应用信息。例如天南大中心制车队主要服务对象为高校师生，运营调度安排会根据师生日常出行需求、寒暑休假等变化进行相应调整，车队充分借助该设备及时向驾驶员反馈运营作业计划、安全朝向提示等信息；而体北车队途经线路多为人流密集区域，车厢服务、安全行车、节能降耗等指标信息则成为职工关注重点。“公交职工的收入与其安全运营服务质量直接挂钩，利用电子触摸显示屏，职工可清晰查询各自运营公里、油耗、清洁、出勤等20余项指标数字，了解自己的工资构成，消除在收入上的疑问。”张学军说。

　　“每年，集团工会都会按标准投入经费来不断完善对基层职工的服务内容，增配电子触摸显示屏就是其中一项。”集团工会负责人说，“电子触摸显示屏的设置，一改以往厂务队务公开中职工处于被动接受的状态，真正为强化职工民主权力的行使，实现民主管理、民主监督、民主决策提供了及时、全面的信息。”该负责人表示，将电子触摸显示屏应用到工会工作中，不仅提升了基层车队民主管理的效率效能，更使职企互动交流更加密切及时。下一步，集团工会还将继续扩大该设备在基层工会工作中的应用规模，努力实现对基层工会组织全覆盖，促进工会工作信息化管理水平持续提升。（记者 崔晓雪）

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